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优秀公务员事迹材料(优秀范文五篇)

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第一篇:优秀公务员个人先进事迹材料

胡银宽1991年出生于辽宁葫芦岛市,大学就读于核安全工程专业,毕业后曾在中核集团通辽铀业集团任核安全技术员。2018年初,考入广州海关所属广州白云机场海关。

据广州日报报道:胡银宽参加广州海关的工作短短2年,他在旅检现场先后经历了登革热、埃博拉等疫情防控工作,积累了丰富的处置经验。2019年底,作为业务骨干参与海关总署对机场口岸公共卫生核心能力的达标考核。

今年新冠肺炎疫情发生以来,广州白云国际机场作为我国三大国际航空枢纽之一,压力空前。广州日报报道称,胡银宽始终坚守国门最前线,开展流行病学调查、医学排查,实施咽拭子样本采集,转运疑似病例,长时间保持高强度的工作,在口岸一线奋战220多天。

“穿戴起全套防护装备,说话做事都很吃力,为了大声解释政策、引导旅客,他每天都嗓子沙哑、喉咙疼痛,但为了减少防护服的穿脱次数,节约防护资源,他一上岗就不会多喝水,一天工作下来整个人累得就要虚脱。而在每天的航班高峰时段,时常会出现三、四趟航班同时进境的情况,胡银宽必须一直保持精神高度集中,像一台高速运转的精密仪器,迅速妥善地处置各种情形,确保旅客快速通关”。

报道中讲述了一个故事:有一次,胡银宽在对一名入境旅客进行流行病学调查时,发现该名旅客虽然所填写的健康申明卡项目全部正常,体温也显示正常,但其嗓音有些低哑。经过沟通,旅客承认一周前有点咳嗽,现在感觉已好转。胡银宽不敢放松一丝警惕,经过反复耐心询问,这名旅客终于承认其国外居住社区有病例报告。胡银宽当即判定该旅客可能存在高风险,将其带至负压排查室取咽拭子和血样,并移交地方联防联控机制处置。后续核酸检测结果确定该旅客呈阳性。

今年9月,胡银宽获评全国抗击新冠肺炎疫情先进个人。南方日报评价说,胡银宽已迅速成长为卫生检疫领域的专家,成了海关“90后”们的榜样。

第二篇:优秀公务员个人事迹材料

  他于xx年6月调xx市委组织部工作,先后在部办公室、党政干部科、机关党委、研究室工作。从事组织工作以来,他始终严格要求自己,坚持忠诚敬业、公道正派,坚持讲党性、重品行、作表率,三年来,先后7次受到省、市表彰,连续三年被评为优秀公务员,树立了组工干部的良好形象。

  他是一个注重学习、善于思考的研究人。调入组织部门工作之后,他深知组织工作的政策性很强,而自己作为一个门外汉,要适应新环境的需要,做好本职工作,必须加强学习,提高各方面素质。在认真学习组织工作业务的同时,他注重学习市委的重大决策部署,学习市委领导的重要讲话,在材料起草过程中紧紧把握市委的工作中心,注重找到组织工作服务市委中心工作的结合点,提出工作思路和举措,为部领导决策当好参谋。同时,他发挥自己曾在市委政研室工作、熟悉全市各方面情况、有一定文笔基础的优势,积极学以致用,撰写各种新闻宣传材料,积极撰写讲话和调研文章,承担部机关大部分综合材料的起草任务。5年来,先后撰写起草各类文件、讲话稿、汇报材料将近20万字,先后在省市党报党刊发表调研文章、经验材料、工作信息等50余篇。xx年,先后在中国组织人事报、湖北日报、湖北组织工作、党员生活等报刊杂志发表文章多篇。在部机关研究室主任竞争上岗中,无论是面试还是群众测评,他都以绝对优势领先,并最终竞岗成功。

  他是一个勤奋敬业、甘于奉献的研究人。负责组工信息编报,他被省委组织部授予全省组工信息工作先进个人;负责机关自身建设,较好地完成了部机关“讲党性、重品行、作表率”活动、学习实践科学发展观活动、组工干部下基层活动,市委组织部先后三次在全省有关会议上交流发言;负责机关文明创建、计生综治等工作,部机关先后获得全市最佳文明单位、全省支持工会工作先进单位、全市综合治理先进单位、全市爱国卫生先进单位、市直单位党建先进单位等多项荣誉,他个人也被授予全市计生工作先进个人称号;组织协调部机关“万名干部进万村入万户”、“万名干部进万村挖万塘”活动,单位和个人均受到市委表彰。到部研究室工作以来,在研究室工作人员变化大、一度只有一名工作人员的情况下,他发挥甘于奉献的精神,在做好本职工作的同时,只要是领导安排的材料起草任务,他都严谨细致、按要求认真完成。特别是xx年县乡村换届,他承担了换届工作中领导讲话、情况汇报和工作总结的起草工作,在没有全程参与换届工作、信息不全面的情况下,他不推诿、不敷衍,以高度负责的精神,积极克服各种困难,高质量地完成好了各种换届材料的起草任务。同时还撰写了大量换届宣传信息,被湖北日报、xx日报采用,为营造良好的换届环境发挥了积极作用,受到市委主要领导和部领导的肯定。

  他是一个坚持原则、正直诚实的研究人。他注重道德品行修养,特别注重用中国传统文化和道德理念要求自己、教育自己、提升自己。作为一名组工干部,他总是怀着一种高度的荣誉感、责任感和事业心来对待工作,注重发扬组工干部的优良传统,保持组工干部的良好形象。他坚持对人公正。组工干部是为党员、干部服务的,在工作中,他始终坚持以人为本,力所能及的来办事的同志提供更好的服务,得到来访干部群众的信任和好评。他坚持严以律已,不该问的不问,不该说的不说,不该做的不做,不该拿的不拿,按照组工干部的纪律规定要求自己。在工作中,服务对象多次向他赠送购物卡等,都被他婉言谢绝。他坚持公道正派。他参与干部考察,在考察过程中,坚持公道正派的原则,客观公正地考察和评价干部,注重做好宣传引导工作,调动干部积极性,引导干部干事创业,受到被考察对象和考察单位的好评。他坚持与人为善。面对多姿多彩的世界,每个人都有着自己思维和行为方式,他要求自己不仅理解、更要尊重这些差异。但对自己,他始终秉持正直诚实的做人原则和本色,不虚妄,不颓废,更不媚俗,坚持做人操守,保持人格尊严,在知已满前中保持内心的和谐与淡定。

第三篇:优秀公务员事迹材料

提起片警,在**县**镇几乎无人不晓。他是**派出所里一名普通的片警,四年来,他的足迹踏遍了**镇的山山水水,每个村庄都留下了他的足迹和汗水。在片警的平凡岗位上用墙头苦干书写了一页页充实的人生,深受责任区群众的喜爱。近日,他被评为全省公安治安系统先进个人、省优秀人民警察。

20xx年5月从巡警大队调到**派出所,干了一段时间内勤后接手责任区工作,他所负责的责任区包括4个村、2个场、近8000人口。各种矛盾纠纷及治安案件让他感到了前所未有的压力。从小在农村长大的认为自己,农村群众质朴、厚道,只要自己真心与农民交朋友,调处各类矛盾纠纷就会事半功倍。从那以后,在田间地头、村民农中处处都能看到他那敦实的身影……

20xx年11月1日,**镇岩前村发生一起意外死亡事外,一村民在驾驶收割机时,不慎滑入泥塘,将在收割机上帮忙装稻谷的另一村民压死。死者家属情绪激动,将死者尸体停放在对方家中,要求对方巨额赔偿,对方也不相让,双让一触即发,情况十分危急。接到报警后的第一个赶到现场,边控制现场局势边向所领导汇报。最后,通过各方努力。接到报警后的第一个赶到现场,边控制现场局势边向所领导汇报。最后,通过各方的努力,11月8日凌晨2时许,双方终于达成协议,避免了一场流血事件的发生。在过去的七天里时间里,作为责任区民警,每天都坚持到凌晨双方都平静下来后,才赶回所里休息片刻,第二天天不亮又赶回,有时实在太困了干脆就住在村记家中或在车上睡一觉。他们的举动深深地打动了村民和双方家属,为化解矛盾奠定了基础。调解纠纷是片警的重要工作,邻里纠纷、婆媳矛盾等许多看起来“鸡飞蒜皮”的小事,片警都不能有丝毫懈怠,几年来,用真情化解,用事实说话,角案件析法,用教训警人,先后为群众化解各类矛盾纠纷160余起,矛盾纠纷调处率达98%,责任区内未发和一起因矛盾纠纷激化而引发的群体性事件、上访事件和刑事案件。

**镇地处余江、贵溪、金溪、东乡、东虎山四县一区交界,社会治安状况复杂。对群众一片丹心,对不法分子却是嫉恶如仇,铁面无私。他常说:“对不法分子心慈手软就是对群众的犯罪。”在“追逃犯”专项斗争中,他置自身安全不顾,凭着自己对辖区情况的熟悉,多次出色地完成抓逃任务,先后抓获“网”上逃犯8人。张公桥农场吴某,20xx年在上饶交通肇事撞死人后,一直潜逃在外。受害人家属多次上访,给案发地公安机关带来很大的压力。接到追逃任务后,找到吴某父母家,但已是人去屋空,他们也外出多年了。通过调查,了解到吴某父母可能住在邓埠镇某处,于蛤了拿着从户籍上调出的吴某父母照片来到邓埠,开始大海捞针般的找寻。功夫不负有心人,三天后,他终于找到了吴某父母。但吴某没有与他们住在一起,又是连续几日苦口婆心的劝说,终于做通了吴某父母的思想工作。在父母的劝说下,吴某也如释重负,站出来投案自首。

几年来的片警工作经历,深刻地感受到要开展好农村基础工作,仅凭一已之力、一腔热情还远远不够,只有让更多的社会力量参与进来才能形成更强的工作合力。杨柳村近年来村民为发家致富,种起了大棚蔬菜,然而大棚内的抽男泵却经常半夜被人偷走,不仅影响了蔬菜的生产,也影响了村民的积极性。为此,主动协调,在村中发展了一支由村干部和部分菜户组成的“义务巡防队”,不定期地开展治安巡逻,不仅抽水泵再也没有被偷过,整个村里的社会治安也变好了,20xx年未发一起刑事案件,杨柳村被评为全市新农村建设先进单位。

第四篇:优秀公务员个人先进事迹材料

赵西征,男,1961年1月出生,中共党员,大学文化,学士学位,工程师,国家注册水利造价工程师。河南省水利系统优秀专家。任许昌市水利局总工程师。

多年来,该同志能够认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想,努力践行科学发展观,以党员的标准严格要求自己,具有高度的事业心和责任感。无论是他所负责的全市水利发展战略中长期规划的编制,还是对水利工程项目的科研、设计、施工、管理等方面的技术工作,始终坚持以人为本,体现新时期的治水思路,精益求精。作为总工程师,他讲究职业道德,以对党和人民高度负责的精神,勇于坚持真理和修正错误,对所提出的方案,既实事求是,又具有整体性和前瞻性。他技术全面,善于把握技术工作大局,取得了突出成绩。

一、认真贯彻落实科学发展观,在努力实践党员先进性方面争做楷模。

水利是国民经济和社会发展的基础产业,水资源是基础性的自然资源、战略性的经济资源,是生态和环境的控制性要素,在构建社会主义和谐社会中发挥着十分重要的职能作用。在南水北调中线工程许昌供水区水资源规划过程中,他是技术负责人,并执笔编写规划报告书。针对许昌缺水城市的现状,在确定我市南水北调需水量时,按照科学发展观的要求,以对全体许昌市民负责的态度认真计算预测每一个数据。“规划报告”出来后,省专家组评审认为:“规划报告”技术数据翔实,具有前瞻性,符合许昌市经济社会发展对水资源的要求。规划结果被许昌市政府采纳,以市政府文件形式上报,作为向国家申请南水北调水量的依据。

地下水保护行动计划――东区水系治理工程包括开挖天宝河、学院河,整修许扶运河,建设清河建安大道橡胶坝和前进路橡胶坝等工程。作为总工程师,从规划方案的提出、现场查勘、实施方案的编制,到省发改委、水利厅报批项目,淮河水利委员会、国家水利部争取建设资金以及工程的建设管理,他都亲自写、亲自跑、亲自做。由于时间紧、任务重,他任劳任怨,经常利用晚上和星期天加班工作,编制上报材料。为了能为许昌市争取到更多的建设资金,XX年,从5月16日开始到11月12日,他4次进京、5次去蚌埠淮委汇报工作,评审项目,省外出差达40多天。6月21日,就在他第二次去北京汇报工作的前一天晚上,他儿子不小心胳膊骨折,由于太晚,当天夜里只作了简单的处理,第二天才能打石膏,为了不耽误工作,第二天天一亮给妻子简单交代后就匆匆去了北京。功夫不负有心人,经过艰苦努力,工程立项终于批复,而且最大限度地争取到了上级资金补助,工程建设得以顺利实施。此工程建设实施后,水利局获得了市政府的通令嘉奖。目前,作为地下水保护行动计划项目中之一的东城区水系治理及补源一期工程建设已初具规模,为争创‘三城’、实施碧水蓝天工程创造了良好的条件。

二、认真落实党在农村的各项政策,在社会主义新农村建设中成绩突出。

水利是农业的命脉,农村水系治理是新农村生态良好、环境整洁的基础工作。市委、市政府决定建设许昌至长葛城乡一体化推进区符合中央关于社会主义新农村建设的要求,城乡一体化推进区是我市新农村建设的示范区,水系建设是重要的基础性工作。为了科学地搞好推进区水系规划,他冒着酷暑徒步查勘推进区曹操饮马河、机场河等7条河流,加班加点认真细致地计算可调水量,分析论证工程的可行性和必要性。他查阅大量资料,走访征求城建、交通、林业等多个部门的意见,按照市领导对推进区建设“慢不得”的要求,那段时间节假日、星期天他没有休息过。经过辛勤的工作,规划成果《推进区水系规划》和《曹操饮马河林水一体景观带规划》以及《推进区坑塘治理方案》分别被市规划委员会和推进区联席办审查通过。目前,清河关庄拦河闸、曹操饮马河进水闸、机场河、双清河以及23座湖泊和坑塘治理试点工程相继建成,推进区水系已初具规模。其它工程正在分批按计划实施。

第五篇:优秀公务员先进事迹

优秀公务员先进事迹材料

优秀公务员先进事迹材料

走进##镇政府党政办,迎面经常端座着一个中年男子,或伏案苦读,或奋笔疾书,他就是##镇党政办副主任××*同志。××*,1964年9月生,1985年9月参加工作,1992年4月加入中国共产党。“诚诚恳恳做事,实实在在做人”,这是××*同志对自己的一贯要求。参加 是经常的,人们经常见他傍晚抱一拢材料回家,前来联系业务,××*问明情况后马上与领导联系,这笔业务很快谈成。村委会、部门单位办事,同事工作生活相求,他都会尽力帮助。他总是这样,把大家的满意作为自己工作的最大追求。甘于奉献爱岗敬业。办公室工作不显山露水,办公室工作人员常处于幕后,要耐得住寂寞,守得住清贫,不心浮气躁,有甘于奉献的精神,这些在××*身上得到了很好的体现。首先,他“座功”好。一年365天,90%以上天数坚守在自己的岗位上,守着一部电话机,默默无闻看书写材料,不张扬,不轻浮。“××*是办公室的最佳人选”。大家都这么认为。其次,他吃得苦重实干。有的人贪图享受,他却是一个勤快人,手勤、腿勤、口勤、脑勤,整天闲不住,诚诚恳恳做事,实实在在做人。再次,他从不计较个人得失。多少个节假日加班,多少个夜晚少眠,他不计较;孩子习成绩不好,自己也照顾太少,他只能从心里说:

对不起,孩子,只怪爸爸太忙!有人问:

你已经四十多了,升迁无望,图个啥呢?不如要求去蹲个点,落个清闲自在。他回答:

我只求干好每件事,做一个无怨无悔的人!《优秀公务员先进事迹材料》

附送:

优秀公务员申报材料

优秀公务员申报材料的要求,县的水利建设在许多方面还不适应,突出的表现之一就是水污染问题。小河是南北横穿该县卫星城的一条区管河道,虽然城内段中下游地区常年有水,可惜不是“一江春水”而是“一江污水”小河常年都要接纳来自两岸企业和生活区排出的几百万吨生产和生活污水,河道内垃圾成堆,臭气熏天,鱼虾绝迹,水禽远遁。水污染加剧水资源缺乏的状况,严重污染了环境,还影响到了地区社会经济发展和人民生活质量的提高。县居民要求改变河道现状的心情十分迫切。滤布人大代表也提出了“小河亟待治理”的议案。作为水资源局局长,看在眼里,.急在心头,一直寻思对策。××年县政府把治理小河列入了为民办的件实事之一,这正与×××同志的心愿不谋而合。可是当年没有立上项,遇到了资金问题,但×××同志却说:

“这是关系到人民切身利益的事,没有条件我们创造条件也要上,没有资金,我们贷款,借鸡生蛋”。然后以单位资产作抵押,贷款万元对小河进行综合治理。在治理过程中,×××同志要求这项工程一定要把水利工程建设与城市功能、城市景观结合起来,要充分体现人与大自然的和谐,建设一项精品工程。在施工中,×××同志对勘测、规划、设计到组织施工这几方面抓得很紧、很细,几乎天天坚持到施工现场检查工程进度情况,现场解决问题。并带领设计和施工技术人员参观了位于省城区的转河工程,接纳新的治河理念。××年月,小河综合治理工程竣工。区委书记为其提名为“赛纳园”。现在的小河,已经形成了水清岸绿、景色各异、河路通畅、适宜居住、城水相依的绿色长廊和生态公园,达到了人与自然的和谐相处。××年月日,省委刘书记视察了小河综合治理工程,并给予了肯定。“打铁还需自身硬” 作为一名领导干部,×××同志时刻以身作则。在工作

中,他身体力行,他要求干部职工做到的,首先自己做到、做好。在××年和今年两次痛风病发作期间,拄着拐杖坚持上班,没有休息过一天。除过春节休息两三天外,其他节假日及双休日都没有休息过。在他的带领下,多奉献,少索取成为局党政领导班子的自觉行动,较好的发挥了领导班子的战斗堡垒作用。近年来,国家加大了对水利基础设施的投资力度,作为水务局的行政一把手。手中可谓“有权就有钱”,按照当时下一些人的眼光,当领导,有着很多“发财”的机会与条件。但×××同志始终坚持一个信念:

这钱是国家的,乱花一分钱都是犯罪。因此,在领导班子开会和理论中心组学习时,他都带头学习有关勤政、廉政方面的文件,从思想上提高认识。为管好“钱袋子”,在项目建设管理上,建立一整套科学合理的规章制度和工作流程,严格了资金管理和工作纪律,保证了资金使用安全。“我是农民的儿子,就得为农民办实事”。自主持水利工作以来,×××同志坚持利用节假日深入山区,爬山头,钻山沟,实地了解农民的困难,帮助解决生产生活中遇到的难题。××年一开春,×××同志带领科技人员来到北部山区安乡,由于山路崎岖、陡峭,他们换坐吉普车颠簸了一个半小时到达了海拔米高的瞧煤涧村,走访了七、八户居民,当看到缺水给当地百姓带来诸多不便时,他急在心头。为解决干旱带来得饮水难问题,他千方百计的筹措资金,购置抗旱设备,同时安排拉水车两辆,为安乡瞧等村送水近七个月,同时安排工程开源引水,彻底解决了饮水难问题。下石堡村是水务局的对口支援村,×××同志亲自带领水保站科技人员,到现场制定发展规划,并支持余万元为该村修造蓄水池座,扬水站一处,架设引水管路米,造生态林亩,建核桃园亩等。促进了当地经济发展,受到了农民的赞誉。拼搏进取,追求一流业绩 自年月以来,全县山区水利富民综合开发工作开展的红红火火。工业滤布到××年,县在全省的检查评比中已连续五年名列前茅。做为新上任的水资源局局长,为了把这项工作继续抓实抓好,圆满完成水利富民最后阶段的工程任务,实现水利富民综合开发工作的“六连冠”,×××注重抓好了以下几个环节。

一是在深入分析研究以往取得成功经验的基础上,注重借鉴其他先进区县和外地的成功经验,经常同主管局长一起和乡镇领导研究制定发展建设规划,调整建设重点,以便充分挖掘区位优势,体现出自己的特色。

二是责成主管领导常年抓的同时,坚持经常深入山区田间地头检查、了解工程情况,现场办公解决问题,走遍了山区每一个重点工程现场,做到了心中有数。在××年月份的全市检查评比中,又位居优秀区县行列,实现了“六连冠”。为做好防汛工作,×××同志坚持每年在汛前对重点河道、堤防等防汛重点部位进行及时检查,发现问题妥善处理;对各防汛预案,根据情况变化进行了补充完善,使其完备可行。在硬件建设上,坚持“建重于防,防重于抢”的宗旨,保质保量地完成防汛工程建设任务。在对水务局办公楼改造的基础上,一是构建了水利信息化平台,实现了雨情、水情的自动遥测,卫星云图、雷达回波图的适时接收。

二是构建了防汛指挥中心,大大提高了防汛指挥调度的效率,.初步实现了防汛管理自动化、现代化,走在了郊区县的前列。 锐意改革,人尽其才 ××同志担任水资源局局长后,曾有两大心愿:

一是带领全局系统干部职工兴建一批符合时代要求的水利工程,服务于全区经济社会发展造福人民;

二是在工作实践中,培养和造就一支符合时代要求的水利干部职工队伍,既为实施“龙乡生态水利”提供人才资源,又能使蓬勃发展的水利事业后继有人。 实践中,它主要做了两方面工作。

一是立足于培养和提高现有水利职工的素质,特别是年轻水利职工;

二是引进一批优秀的大学毕业生,充实水利职工队伍。 在人才利用上,它既做到了精心培养,又做到了大胆提拔,充分调动了有技术、有能力的年轻干部的积极性。先后提拔了名副科级以上的年轻干部。经过锻炼和考验,证明这些干部是优秀和称职的。通过自己的培养和社会的引进,几年来全局系统干部职工年龄结构和文化层次都发生了明显的变化,中层干部的年龄下降了近岁,文化水平达到了大专以上,年龄结构和文化结构更加合理,为今后水利事业的发展提供了十分宝贵的人才资源。“只要是好事、实事,就要把它做好、做实”。这是×××同志常说的一句话,也是他继续坚持并为之奋斗的一句话。《优秀公务员申报材料》

《优秀公务员事迹材料(优秀范文五篇)》
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