清明放假安排，更深层次的专业解答这里有你需要的！

根据国务院办公厅通知精神，现将2023年清明节放假安排通知如下：

4月3日至5日放假调休，共3天。4月1日（星期六）、4月2日（星期日）上班。请广大市民提前安排好工作生活，节日期间注意安全，减少人员聚集，加强个人防护，度过一个文明、平安的节日假期。

加班工资＝加班工资的计算基数乘以300％；休息日加班工资＝加班工资的计算基数乘以200％。计算加班工资时，日工资按平均每月工作时间21.75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。

公司强制要求职工加班，员工可以先与公司协商沟通解决，维护自身合法权益。如果通过协调沟通单位还是需要强制加班，员工可以明确予以拒绝加班。

1、用人单位不可以强制员工加班工作。

2、按劳动法规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

3、如果超过劳动法规定，可以向公司领导反映情况，或者辞职，再或者去当地劳动监察大队投诉或申请仲裁。

好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。